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教育訓練, 企業培訓, 商業模式, 行銷策略

國際總裁菁英書院  顧及然院長:

教育訓練企業培訓商業模式行銷策略

成功,自己說了算:呂如中的轉彎快樂學

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▲美家人力資源推動雇主支付仲介費,鄭文賜(左一)率先響應,善待移工。(圖/記者金武鳳攝2017.5.11)
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僱印傭仲介費須雇主自付,你願意嗎?台中美家人力資源為了提升印傭品質及縮短印傭申請時程,今年起把原由移工背負的仲介費用轉由雇主支付,以此爭取到印尼官方支持,把移工申請時間,從原本的三個月以上,縮短到最快兩周以內,不過雇主得因此每月多支出三千元,考驗市場接受度。同業表示,不是每個雇主都能接受,因此有待觀察。
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▲印尼海外勞工安置暨保護局副局長亞古斯定(左二)專程前往美家人力資源致意。(圖/記者金武鳳攝2017.5.5)
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能量, 健康, 養生

能量健康養生 盡在助霖健康福

這幾年每次的移工新聞事件,我們時常看到來自東南亞移工們遭受到部分雇主或仲介的不當對待,更有一些到令人髮指的惡劣罪行,使國內外民眾義憤填膺。但另一方面,部分仲介業者和雇主也經常在社群媒體討論,遇到工作態度不良的移工、變相加重雇主的負擔。這類的討論一旦涉及政策或法律的修正,在媒體的渲染後,往往形成受害者/加害者的對立態勢,使得相關議題討論皆出現一種零和賽局、非勝即負的狀態。我們相信一個良善的就業環境不應如此,勞資關係不必然是一種對立的立場,台灣難道不能創造雇主、移工與仲介業者可以三贏的局面嗎?


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